“队长，你不需要？”

“是的，不用把你的注意力放在我的身上，我不需要加持和补充。”

“队长，我经受过专业训练，一个人加持四个人和五个人，对于来说没有太大区别。”

“不，我不是和你客气，也不是为了给你减压，我的灵性力量储备足够应付这场选拔，我是真的不需要，另外，我再重申一下，在涉及小队作战任务部署时，我不习惯说客气和敷衍的话。”

“我明白了，队长。”

“最后再声明一下我的职责以及我的分配，首先，作为队长，在我可以清晰传达指令的时候，必须无条件遵从我的指令。

其次，

文图拉，我比你更能扛；

巴特，我比你更能打；

艾斯丽，如果你灵魂力量不济，当我出现在你身边时，请你立刻放开防御准许我的灵魂力量介入来帮助你搭接灵魂桥梁接引那些妖兽的帮助；

马斯，当你布置好阵法后，向我开放阵法核心区域，我能和你一起调度阵法；

至于布兰奇，很抱歉，我暂时还不擅长中级以上的治疗和加持术法；

但我可以使用低级的治疗和加持术法，必要时刻，我会帮助布兰奇对伱们进行辅助，区别在于，我可能会以数量来弥补质量的差距。

总之，如果哪个方面出现问题需要支援，我都会择机进行参与，在我参与你负责的那一块时，请你相信我的能力，同时专注于做好自己的事，不用分心。

好了，你们觉得有什么需要补充的么？”

众人愣了一会儿，是被卡伦对自己的职能部署给弄得有些懵。

很快，众人纷纷摇头，示意自己没有什么要补充的了。

文图拉、艾斯丽和巴特情绪已经被调动起来，目光几乎泛光，他们早就从正面和侧面印证过卡伦的实力，所以当卡伦向他们这般表露时，他们心里只有激动，毕竟他们的目标就是获得最终名额！

马斯和布兰奇对视一眼，见原本老队员的反应，心里只道卡伦在他们那个大区应该很有名望，所以心里也逐渐信服。

在需要团队作战的时刻，没有哪個队员会傻到去嫌弃自家队长不够谦虚，大家巴不得队长无比狂妄。

“那就先这么定下来，具体的磨合，等选拔开始后再通过实践进行。

我猜测应该会一轮一轮的来，不可能一开始就上最高难度，毕竟上面要的结果是把一个一个队伍像削皮一样削去，只留下最里面的两颗果实。

理论上来说，我们有时间彼此熟悉，但这也要请你们在第一时间就进入状态。

我们的小队很优秀，我们的小队成分很健全，但比到最后，比的就是看谁更能抓住细节以及更少犯错。

听明白么？”

“听明白了！”

“听明白了！”

卡伦伸出自己手背，其他人面面相觑，也将自己手背叠了上来。

“具体的口号我还没想好，不过这不是问题，我们通过最终选拔后进入轮回之门时，我们还是一个小队，这中间有足够的时间供我们好好想口号。

我们是猎狗，他们是鸭子。

他们是来玩水的，

我们，

是来吃肉的！”

……

“开始了么？”

“即将开始，大人。”

“嗯。”

克雷德枢机主教将自己的披风递给了旁边的侍者，然后步入这座大厅，大厅内，坐着很多人。

看见克雷德走进来后，所有人都站起身，大部分都向克雷德行礼：

“拜见枢机主教。”

“拜见枢机主教。”

克雷德点了点头。

小部分地位和克雷德差不多，或者差距不大且私交不错的人，都微笑着和克雷德打招呼。

最终，克雷德走到第一排中央刚刚空出来的那个位置前坐下。

“今天人不少。”克雷德对身边的男子说道。

男子一头金色的头发，看起来很年轻，但实则细微处已经表明其真实年纪，已步入沧桑。

他叫莫斯瓦特，是【秩序之影】的负责人之一，负责对外的情报和渗透工作。

前些时候秩序对轮回的战争，之所以能打得这么顺利，离不开他麾下部门的卓越前期工作。

“大家都对我教下一代年轻人的素质很感兴趣，只要有时间，都会过来看一看，我们毕竟都老了，神教的未来，终究还是在年轻人身上。

另外，也有一些自己家族子弟参加这场选拔的，也是想来看一看自己家族子弟的表现。

不过请您放心，庞克这个人，很稳妥，不会出现徇私的可能。”

“我记得这个人当初就是因为太过无私，才被排挤到奥古雷夫要塞去驻守的？”克雷德问道。

“是的，您说的没错，但那只是为了保护他，等这次选拔结束后，过段时间，我就会运作把他调回来。”

“嗯。”克雷德看向另一边，他另一侧坐着的，是一个女人，女人和莫斯瓦特一样，乍看一眼很年轻，但实际年龄，真的不小了。

她叫葛莉瑞雯，是《秩序周报》的主编，按理说，她没有资格坐在这里的第一排，而且还是坐在枢机主教身侧。

但她还有另外一个身份，她是非教会宣传组织的话事人。

现阶段，传教方式除了传统的教堂传教所外，根据这个纪元发展出来的社会文明格局，衍生出了新的方式，比如那一个个明面上没有教会色彩的宣传组织。

它们的活动范围不仅仅局限在秩序神教的传统区域，事实上，它们的建立本就是针对其他神教的辖区，去那里宣传秩序的思想，吸引底层信徒以及，吸引对方的神官。

也因此，葛莉瑞雯能够有资格坐在克雷德的身侧。

“有什么有意思的东西么？”

葛莉瑞雯摊开手掌，丢下一颗蓝宝石，宝石散开，出现了一道平面。

上方大荧幕上正在投影着奥古雷夫要塞的选拔画面，而葛莉瑞雯这里则操控着奥古雷夫雕像的眼睛进行更具体灵活的观测。

“这支小队，很有意思，是来自约克城的小队，他们是最早确定架构的，基础是四人，吸纳了一名阵法师和一名牧师。”

“哦？”克雷德笑了，“是沉稳的。”

选拔者都是年轻人，一群年轻人在一起往往很容易出现问题，比如组队时会下意识地选择看起来实力最强的。

但站在领导者的角度，一个团队，确实需要一个真正优秀的存在作为领头羊，但更重要的，是保证其健全与稳定；否则，团队也将失去其存在的意义。

而更高层的存在，比如克雷德现在所处的第一排这些人，他们看事情又有新的角度，因为他们组建的不是团队，他们是在搭建一个平台。

一个良性的平台，才能给予优秀人才发育和成长的环境，才能让他们发展到独当一面的高度，形成真正的双向共赢。

“是的，从一开始目的就很明确了，已经赢在了起跑线上。”葛莉瑞雯说道。

画面中，是卡伦正在向自己队员做演讲的画面，不过只有画面，却没有声音，因为距离太远，一切投影的传输都依靠奥古雷夫的“眼睛”。

想安排声音的话难度不大，却需要在这里嵌入单独的法阵，会破坏要塞选拔场地本身的阵法运转，增添不必要的麻烦。

但单纯从画面里就能看出来，这位年轻队长的话语，对自己手下队员们起到了很明显的激励。

“呵呵。”

克雷德看到这个画面，忍不住笑了。

葛莉瑞雯问道：“您是看到了自己年轻时的样子？”

“嗯，有一点，这个年轻人叫什么名字？”

葛莉瑞雯口袋里飞出一个记录簿，一只鹅毛笔翻开记录簿开始自动检索，很快得到了答案，落在了那一页上，还有卡伦的素描，画得几乎和照片没什么区别。